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       为激发广大青年教师科研创新动力，紧跟妇联工作要点，发挥学校妇女儿童家庭建设智库作用，科研管理处拟设立2022年青年教师科研创新专项课题。此次专项课题纳入学校校级课题管理。

一、申报原则

申报人应充分调动科研原创动力，挖掘新的科研增长点，发挥跨学科研究优势，使用新材料、运用新方法、形成新观点、探索新领域，解决理论与现实重大问题。原则上课题组成员应来自不同院系部门，具有多元的学术背景，以形成学科交叉融合研究。

二、选题指南

科研处根据本年度全国妇联相关工作部署以及科研重点安排，从如下几个方面编写了选题指南，申报者可参考指南相关条目开展研究。

1、学习贯彻习近平总书记关于哲学社会科学系列重要讲话精神阐述研究

2、落实“两纲”目标任务相关选题指南（附件1）

3、落实《关于指导推进家庭教育的五年规划（2021-2025年）》重点任务和策略措施选题指南（附件2）

4、落实《“十四五”时期深化妇联系统改革方案》2022年度重点任务选题指南（附件3）

5、共同富裕背景下的妇女发展相关问题研究

6、关于妇女、儿童、家庭建设相关问题研究

7、各基础性、支撑性学科前沿领域有关问题研究

三、资助额度

此次青年教师科研创新专项课题，原则上每项资助额度不超过4万元。申报人可根据课题实际需要在4万以内申请资助额度，并在课题申报书中对各年度经费支出做出详细计划，科研处按照年度支出计划拨付经费。经费支出参照《UG环球360官方网站（全国妇联干部培训学院）纵向科研经费管理暂行办法》（校字[2022]8号）（附件4）

四、申报人条件

目前未主持学校各类重大、重点课题的45岁以下（1976年7月1日后出生）青年教师，且未作为负责人立项学校本年度其他各类重大重点以上课题者。申报人应注意申报内容与既往课题研究形成差异。

五、结项要求

本着结果型导向的课题绩效评价要求，此次青年教师科研创新专项课题结项主要以论文和研究报告为主，并须通过学校组织的鉴定结项，鉴定时重点评价课题成果在学术创新、实践创新、实际应用等方面的成效，结项成果的质量和数量要与资助金额匹配，可参照校级课题结项标准。

五、申报立项规则

本次专项课题申报不设课题类别，评审按照课题与指南相关度及课题申报质量立项。

请申报教师于8月25日前将《申报书》（附件5）和《申报活页》（附件6）发送至科研处邮箱：0106005@cwu.edu.cn,预计9月份评审，完成立项。

科研管理处

                 2022年7月9日